为进一步提高员工的安全意识，增强员工安全生产意识，提升实施有效的安全管理能力，结合近期整体安全形势，根据集团总经办领导安排，8月10日至16日集团安全部联合行政管理部、人力资源部等部门组织开展8月安全日活动。此次培训活动，以聚焦“防风险、保安全、迎二十大”专项活动，对疫情防控和安全生产进行再动员、再部署，

中秋、国庆将至，为进一步提高干部职工廉洁意识和拒腐防变能力，筑牢“不能腐”、“不敢腐”、“不想腐”思想堤坝，8月29日下午，泰森日盛集团人力资源部组织开展2022年第三季度廉洁从业专题培训会议。集团副总经理吴彩珍出席会议。会议由人力资源部培训主管赵敏杰主持。

人才是企业发展的核心竞争力。一直以来，泰森日盛就十分重视人才的培养，近日，集团人力资源部组织开展职业技能自主评价报名人员资质审核工作。人力资源部根据《山东省人力资源和社会保障厅关于开展企业技能人才自主评价的实施意见》中所规定的报名条件，本着客观、严肃、公正的原则，并严格按照三级审核程序，现场对报名人

随着夏季气温逐渐升高，为认真做好防暑降温工作，确保广大干部职工身心健康、积极投入高质量发展工作。8月5日上午，泰森日盛党支部联合行政管理部开展“送清凉”活动，为辛勤工作在基层一线的职工们送去解暑物品，带去泰森日盛党支部关心职工、体恤职工的浓浓情意，给炎炎夏日带来了一丝惬意、一缕清凉，同时也开启了今夏“

为满足公司生产配套信息化的需求，进一步提升公司仓库管理水平，泰森日盛集团研发部从去年以来启动了立体库建设项目，以缓解传统库房压力、提高周转效率。近日，公司立体库正式建成并投入使用，标志着公司生产信息化管理迈上一个新台阶。公司立体库坐落于新厂，仓库占地1100多平方米，立库建设投资1.2亿。目前整个现场按照库

5月17日，省委副书记、省长周乃翔到到探沂镇泰森日盛美好家居智能制造项目现场调研指导工作。